深圳市豪鹏科技有限公司
一、公司简介
豪鹏国际集团(NASDAQ: HPJ,以下简称“豪鹏”)创立于2001年,是一家集研发、生产和销售镍氢/锂离子充电电池、整体电源解决方案、废旧电池回收及资源循环利用为一体的清洁能源解决方案供应商。
全球化市场&国际竞争力
豪鹏自2003年开始在欧美市场出口业务,在产品研发、产品设计、客户服务、社会责任及环保等方面,一直与国际市场目标客户需求接轨,形成独特的国际市场竞争力和以品牌客户为中心的企业文化氛围。自成立以来,豪鹏坚持走国际化市场路线,80%以上客户来自欧、美、日、韩等发达国家,目标客户群定位世界500强和细分行业TOP10品牌商。
研发投入&行业标准制定
以客户为中心,聚焦国际品牌客户面临的压力和挑战,提供高安全性产品和优质服务已成为豪鹏企业文化的基因。公司将每年销售收入的6%用于研发投入,在基础材料、前瞻性技术、电化学体系平台建设等方面与国际一流标杆企业对齐,目前已申请专利293项,其中发明专利141项,含多项美国及中国香港专利,拥有2个国家级实验室,其中惠州豪鹏实验室为DEKRA和CNAS认证目击实验室。
此外,豪鹏积极参与国际、国家及省级行业相关标准的制定,担任UL1642(北美)标准委员会委员,IEEE(国际电气与电子工程师学会)会员,中国物理化学电源协会副理事长单位等。
豪鹏国际在深圳和惠州的4家全资子公司均为国家级高新技术企业,其中深圳豪鹏最早于2008年12月被深圳市科技局、深圳市财政局、深圳市国家税务局和深圳市地方税务局认定为“国家级高新技术企业”(备注:2008年深圳地区仅395家企业获得国家高新认定),同年获得国家质检总局批准的检验检疫绿色通道。
产品应用领域
豪鹏产品广泛应用于TWS耳机、蓝牙音箱、智能穿戴、安防及警用产品、健康医疗、储能、智能家居、移动支付、园林工具、5G基站测试仪、笔记本电脑、智能手机、个人护理等领域。
二、薪酬福利体系
豪鹏国际在领先行业、关注未来的同时,更关注每一个员工自身的发展。我们为员工准备了丰厚的薪酬福利,完善的培养体系,针对刚毕业的应届生,更有定制化的三年晋升计划,让你领先同龄人,收获更好的发展,赢在人生起跑线!
薪酬福利:
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有竞争力的薪酬:
00002.
学历 年薪
本科 8.4万~13.6万
硕士 10.5万~35
博士 16.8万~54
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股权激励、丰厚年终奖、期权分红、项目奖金;
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00003.
深圳户口(可申请深圳市人才补贴)、带薪休假、社会保险、住房公积金;
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00005.
公费旅游、职场培训、节日礼物、提供食宿。
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培养体系:
豪鹏将通过工作轮换、职位晋升等渠道全面挖掘员工潜力,并建立了包括“孔雀计划”、“海绵计划”、“飞翔计划”、“领航计划”等在内的培养体系,让员工在进入公司到成长为中层干部、高层干部的过程中,都能获得系统全面的培养。
对于应届生的培养和发展,公司设计了3个月的专业培训课程,并安排集团高层担任导师、外聘专业级拓展团队、组织别开生面的行动学习,对公司的新鲜力量提供特别培养。
三、招聘岗位及要求
招聘岗位:
岗位类别
|
岗位
|
人数
|
学历
|
专业类别
|
研发/开发类
|
研发工程师
|
11
|
硕士
|
材料类/理化类
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工艺开发工程师
|
4
|
硕士
|
材料类/理化类/其它工科类
|
开发工程师
|
12
|
硕士
|
材料类/理化类/其它工科类
|
结构工程师
|
2
|
本/硕
|
机械类/其它工科类
|
电子工程师
|
2
|
本/硕
|
电子类/其它工科类
|
工艺/组合电源类
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NPI(新产品导入)工程师
|
2
|
硕士
|
材料类/理化类/其它工科类
|
工艺工程师
|
15
|
本/硕
|
机械类/其它工科类
|
PACK(模组)工艺
|
3
|
本科
|
机械电子/其它工科类
|
PACK(模组)开发
|
1
|
本科
|
电子类/其它工科类
|
测试工程师
|
1
|
本科
|
电子信息工程/其它工科类
|
夹具设计工程师
|
1
|
本科
|
机械类/其它工科类
|
供应链/设备/制造/质量/生产类
|
品质工程师
|
10
|
本/硕
|
理化类/电子类/管理类/其它工科类
|
设备工程师
|
6
|
本科
|
机械类/其它工科类
|
电气工程师
|
1
|
本科
|
电子类/其它工科类
|
SMT(表面贴装)工程师
|
1
|
本科
|
机械类/其它工科类
|
生产储干
|
3
|
本科
|
机械类/其它工科类
|
工业工程师
|
3
|
本科
|
工业工程专业
|
计划员
|
3
|
本科
|
不限
|
物控员
|
1
|
本科
|
不限
|
市场/销售类
|
销售
|
3
|
本/硕
|
不限
|
市场专员
|
1
|
本/硕
|
不限
|
管理/综合类
|
会计
|
3
|
本/硕
|
财务类
|
采购专员
|
2
|
本/硕
|
电子类/机械类/其它类
|
人力资源专员
|
2
|
本/硕
|
管理类/心理学等
|
法务高级专员
|
1
|
硕士
|
民商法/知识产权法等
|
软件工程师
|
4
|
硕士
|
计算机类/软件类/通信类
|
平面设计
|
1
|
本科
|
设计类
|
战略管理专员
|
1
|
本/硕
|
管理类
|
项目管理工程师
|
3
|
本/硕
|
管理类/电子类
|
合计
|
102
|
|
|
应聘要求:
1、2020年应届本科/硕士/博士毕业生;
2、英语要求,本科:CET4级,硕士/博士:CET6级;
3、在校期间成绩优秀,无不良记录;
4、工作地点可接受惠州或深圳;
5、需要提前网申并完成线上笔试,电子档简历需带有照片;面试时需提供纸档简历(带有照片)、成绩单及相关证书复印件。
四、校招流程
校招流程及网申渠道:
校招流程:网申— 线上笔试 —双选会—初试—复试—综合面试 — 签订offer letter;
网申渠道:豪鹏招聘公众号/豪鹏校招网,投递简历(支持第三方网站导入在线填写等形式):
豪鹏校招网投递:sc.hotjob.cn/wt/highpower/web/index
联系我们:
联系人:彭女士13823327651
电 话: (0755)8968 6216
公司网站:www.highpowertech.com/
邮 箱:hr@highpowertech.com
集团地址:深圳市龙岗区平湖街道新厦大道68号